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Chargé(e) d’animation et d’accompagnement des porteurs de projets dans le cadre du volet territorial des fonds européens

Référence à rappeler

CAA Projet

Date de debut

27/01/2023

Date de fin

24/02/2023

Descriptif du poste

Préambule

Lors de la programmation européenne 2014-2020, 2 programmes de Développement Local par les Acteurs Locaux (DLAL) ont été mis en œuvre sur les territoires des communautés de communes de l’Île d’Oléron et du Bassin de Marennes et portés par le PETR Marennes Oléron, à savoir :
● Le programme LEADER 2014-2020 du GAL du Pays Marennes Oléron
● Le programme DLAL FEAMP 2014-2020 Marennes Oléron

Suite à l’appel à candidature de la région Nouvelle Aquitaine, les Communautés d’Agglomération Rochefort Océan et Royan Atlantique et les Communautés de Communes du Bassin de Marennes et de l’Ile d’Oléron se sont regroupées pour un portage unique de mise en œuvre de d’un volet territorial des fonds européens sous la forme d’un DLAL pour la période de programmation 2021-2027.
Dans le cadre du dépôt d’un dossier de candidature remis à la Région Nouvelle-Aquitaine le 17 juin 2022, chaque EPCI a approuvé la nouvelle stratégie territoriale autour des 6 objectifs stratégiques. La candidature est accessible au lien suivant : https://MarennesOleron.quickconnect.to/sharing/KVWTx6sJq

Ce nouveau programme européen sera mis en œuvre par un nouveau GAL appelé « GAL des Iles et Estuaires Charentais ». Il sera composé d’une équipe d’animateurs répartis sur les 4 EPCI et d’une coordination portée par le PETR Marennes Oléron (structure porteuse). Le GAL comprendra des Comités de Sélection des opérations et des comités thématiques.

La mission

Le ou la chargé(e) de mission recruté(e) assumera la mission appelée « animateur de proximité » dans la candidature au volet territorial des fonds Européens. Les missions de l’animation de proximité sont listées ci-dessous :

• Sur le territoire de la CC de l’île d’Oléron (70%) et du Bassin de Marennes (30%) :
o Animer la stratégie de développement local (favoriser/accompagner l’émergence de projets) en vue de la réalisation du plan d’actions ;
o Assurer une coordination efficace avec l’ingénierie thématique existante au sein des deux CdC et avec les dispositifs contractuels existants (contrat régionaux, contrats départementaux de proximité, contrats de relance et de transition écologique, etc) ;
o Assurer une information transparente auprès des porteurs de projets sur les possibilités de financements (fonds européens, autres financements publics ou privés) ;
o Effectuer une veille sur les différents dispositifs d’aide aux porteurs de projets ;
o Accompagner les porteurs de projets tout au long de la vie du projet ;
o Réunir les cofinanceurs pour établir les plans de financement de façon concertée sur les projets cofinancés ;
o Favoriser la remontée des pièces et des informations nécessaires à l’instruction et au suivi des dossiers pour le service instructeur.
o Participation aux instance de pilotage des stratégies territoriales des 2 communautés de communes.

• Contribution à plusieurs actions de la coordination telles que :

o Les réunions d’équipe “ingénierie du volet territorial des fonds européens” ;
o La communication sur les actions soutenues ;
o La formulation des réponses aux opérations de contrôles des corps d’audit externes, de l’organisme payeur ou de l’autorité de gestion ;
o La préparation des réunions du Comité de sélection du GAL.

Profil :

QUALIFICATIONS RECHERCHÉES : Diplôme de niveau supérieur bac +4 / bac + 5 dans les domaines suivants : Politiques européennes, Développement territorial, Aménagement du territoire, Sciences politiques, Droit international. Expérience préférable dans un ou plusieurs postes de même nature.

COMPÉTENCES ET QUALITÉS : Maitrise du fonctionnement des collectivités territoriales, de la réglementation des fonds européens. Maitrise des outils internet, infographie, suite office. Pratique d’une langue étrangère. Travail en équipe, sens du contact, bonne expression orale, qualités rédactionnelles.

à pourvoir le

Mars 2023

contact

Administratif : Mme CHATENET – Responsable ressources humaines service-rh@cdc-oleron.fr
Technique : M. SPADA - Coordinateur de la Candidature au volet territorial des Fonds Européens 2021-2027 leader@marennes-oleron.com

modalités de candidature

Recrutement par voie statutaire ou contractuelle (3 ans renouvelable) – catégorie A
Poste à temps complet avec une rémunération selon grille indiciaire de la FPT sur la grille d’Attaché territorial complétée d’un régime indemnitaire selon les compétences, l’expérience et les diplômes du candidat retenu.
Avantages : CNAS, participation employeur mutuelle et prévoyance, titres restaurants.
Possibilité d’horaires décalés pour les besoins du service. Télétravail.
Permis B indispensable pour les fréquents déplacements.
Poste basé à 70% du temps à St Pierre d’Oléron et 30% à Marennes.
Recrutement courant janvier 2023

Envoyer votre candidature : CV et lettre manuscrite avant le 24/02/2023 avec la référence « CAA projet » à Monsieur le Président de la Communauté de Communes de l’Ile d’Oléron – 59, route des Allées – 17310 Saint Pierre d’Oléron ou un scan des documents à accueil@cdc-oleron.fr
Recrutement début mars 2023

  • Déposer les fichiers ici ou
    Taille max. des fichiers : 32 MB.

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